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Führungsfunke „Teams entwickeln“
digital – kompakt – zündend
Thema
Sechs Führungsfunken greifen 2026 Themen Ihres Führungsalltages auf: In jeweils zwei kompakten Stunden regen wir Sie an, mit uns gemeinsam zu lernen, zu wachsen, zu reflektieren... Lassen Sie den Funken überspringen zum Thema „Teams entwickeln“, denn: Engagierte Menschen machen noch kein starkes Team. Erst wenn Vertrauen, offene Kommunikation und gemeinsame Verantwortung zusammenkommen, entsteht echte Teamleistung. Das Modell der Fünf Dysfunktionen eines Teams nach Patrick Lencioni zählt zu den bekanntesten Konzepten der modernen Teamentwicklung. Es unterstützt Führungskräfte dabei, typische Stolpersteine in der Zusammenarbeit zu erkennen und Teams gezielt weiterzuentwickeln – praxisnah, verständlich und direkt übertragbar auf den Führungsalltag im organisierten Sport.
Das Webinar ist Teil der Reihe „Führungsfunke: digital – kompakt – zündend“. Weitere Themen:
- 6. Termin: „Psychologische Sicherheit“ (08.12.2026, 17:00-19:00 Uhr)
Die Termine sind inhaltlich eigenständig und können einzeln gebucht werden.
Inhalt
- Fünf Dysfunktionen sicher unterscheiden
- Das eigene Team anhand des Modells reflektieren
- Die Rolle von Vertrauen als Fundament erfolgreicher Zusammenarbeit verstehen
Nutzen
- Sie erkennen frühzeitig, welche Dynamiken die Zusammenarbeit in Ihrem Team bremsen.
- Sie erhalten ein praxiserprobtes Modell zur Analyse und Weiterentwicklung Ihrer Teamarbeit.
- Sie stärken Ihre Führungskompetenz im Umgang mit Konflikten, Vertrauen und gemeinsamer Verantwortung.
Zielgruppe
Führungskräfte, Projektleitungen, Vorstandsmitglieder und Mitarbeitende in Sportverbänden, die ohne formale Macht führen und im Zusammenspiel von Ehren- und Hauptamt, Gremien und Teams wirksam Einfluss nehmen möchten.
